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Corporate Culture
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Corporate Culture

企业精神:

依托科技的力量为最根本

以不断完善对客户的服务,更好为您服务

员工精神:

努力开拓 发展自我

和蔼、虔诚对问题不回避,不推托

坚持合作、稳定为基础,改善不足,锐意革新。

你发现了问题而不努力去解决,这就使公司走向衰亡

经理人精神:

经理心中应对顾客、股东和员工负责

员工的发生的错误就是是经理的问题

管理不仅是要管、还要理

做好一件大事=做好许多小事×管理统筹能力

我们的价值观:

为社会服务,劳动者最光荣

客户就是我们的上帝

损害公司利益,就是损害每一个在职员工的利益,因此每个员工都应与这种行为做斗争

一个人的价值=他自己的价值(正)+他带给团队中他人的价值(正或负) 区别可就大了

我们的团队观:

把困难视为:是在考验自己的一种方式

合作大于对抗 是我们成功的基础

个人的缺点并不可怕,关键是要看到别人的优点,对照自己

不要狂大不勒,成功是因为一群人都很伟大

自大往往是因为自己的表现超出了自己的预期,应该看的更远

我们的工作观:

社会并不需要我们--如果我们不提供有竞争力的服务

公司并不需要我们--如果我们不提供有价值的贡献

没有把工作做好,等于没有工作

一个对工作不负责的人不值得他人的信赖

你的小失误可能带给他人大麻烦

我们的共同理想:

做信息时代楷模 创民族企业品牌

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